2023年，河北省石家庄市认真落实“人才倍增计划”加强高水平后备人才培养工作。在《河北省青少年后备人才倍增计划实施方案》印发后，该市成立了工作领导小组，按照“强化阵地建设，优化项目布局，提升人才质量，创新竞赛理念”要求，对后备人才培养工作做了全面梳理和认真谋划，确定了扩面、提质两大“倍增”方向和一系列工作举措，力争实现后备人才数量和培养质量同步提高。
完善业训网络 优化竞赛体系
近年来，石家庄市在省内注册运动员人数稳定保持在8000人左右，继续扩大数量的难度较大。对此，该市将延伸训练网络和发挥赛事杠杆作用确定为业训扩面两个重点抓手。
首先是在巩固现有业训网络基础上，与深化体教融合工作统筹谋划，积极推进各类青少年体育组织建设。重点放在会同教育局推进新型体校共建，积极创建国家、省级高水平后备人才基地、金牌特训点，建设市级青训中心，布局市级体育传统校和积极发展青少年体育俱乐部等方面。目前，石家庄已经拥有体育传统校272所，占该市中小学总数的13.7%；青少年体育俱乐部有22个。另外，还将新建设和命名的各类体育组织向县区倾斜，大力扶持目前仍为薄弱环节的县区业余训练开展。同时，进一步扩大项目布局，开展了霹雳舞、攀岩等项目的运动员注册。
其次是完善市级青少年赛事体系，在项目设置、比赛门槛、参与规模等方面进一步优化和科学化，体育、教育部门主办比赛作为主体外，支持协会、体育组织等举办各类青少年赛事活动，发挥赛事在体育训练上的宣传、影响、带动、撬动作用。今年，石家庄市青少年体育竞赛计划进行35个项次的比赛，预计总参赛青少年可达近万人次。
此外，石家庄在氛围营造和宣传推广方面进一步加大了力度。特别是今年，培养输送的孙颖莎、巩立姣、孟明宽、孙思蓓等运动员在国际国内赛场争金夺银，取得了非常好的成绩，石家庄市代表团在省十六运会决赛中也暂列金牌、奖牌、总分第一，该市对此进行了广泛宣传，持续掀起了关注、支持、参与体育的高潮。
加强师资力量 创新训练模式
在提高人才培养质量方面，石家庄市体育局首先加强教练员队伍建设。根据业训开展实际所需，新选聘了一批教练员，进一步完善了教练员的项目、年龄结构，保证了各项目训练开展所需。同时，通过科学训练加大人才培养效益，积极建设了市级体育科研中心。
训练模式也在不断创新，有条件的业训体校已经在试行重点运动员训练、食宿“二集中”模式，通过保证训练的系统性来提高人才培养质量。还积极对接和服务省竞技体育备战金牌计划，寻求省体育局各运动中心的指导，按照省优秀运动队需求培养和输送人才，2022年共输送26人。
解决难点问题 突破发展瓶颈
后备人才的培养不是一天就可以实现的，需要各级相关部门的高度重视和协调。近年来，石家庄市体育局改变传统的思维，把眼光放得更长远，不断克服部分项目招生难、运动员出口依然有待提升、省市衔接仍需进一步完善等难点，从选材、训练等方面入手，严格要求，抓好体育后备人才的培养工作，持续提升基层教练员培养输送人才以及青少年参与体育项目训练的积极性。
接下来，石家庄市体育局将继续抓住扩面、提质两个关键方面，不断完善后备人才培养体系，提高人才培养质量，扎实落实省级“人才倍增计划”要求，高效完成“人才倍增计划”任务目标。
图片来源：河北省体育局
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